Администрация Хорольского районаАдминистрация Хорольского районаАдминистрация Хорольского района
муниципальные закупкиадминистративная реформахорольский районорганы местного самоуправления
















































общественная приёмная

Официальный интернет-портал правовой информации
torgi.gov.ru - официальный сайт Российской Федерации для размещения информации о проведении торгов



органы местного самоуправления
← Неформальная занятость

Продолжается работа по снижению неформальной занятости населения, легализации «серой заработной платы»

В Хорольском районе наряду с общероссийской проблемой является проблема - уклонение организаций и предпринимателей – работодателей от официального оформления трудовых отношений и от уплаты налогов путем занижения реальной заработной платы своих работников и выплаты ее в «конвертах».

На сегодняшний день неформальная занятость, т.е. незарегистрированная деятельность, необлагаемая налогами, продолжает оставаться негативной тенденцией. Работники данной сферы практически лишены возможности социальной и правовой защиты, получая неофициальную, так называемую «серую» зарплату в конвертах.

Основные виды неформальной занятости:

- работники, не оформленные на работу, или занимающиеся неучтенной деятельностью;

- работники, совмещающие формальную и преимущественно неформальную деятельность.

Не желая полностью платить налоги, недобросовестные работодатели предпочитают основную сумму оплаты за труд выдавать нелегально, а скрытые налоги присваивать себе.

Такие схемы позволяют организациям уйти от уплаты страховых взносов во внебюджетные фонды (в т.ч. на обязательное пенсионное страхование) и налога на доходы физических лиц. Уклоняясь от уплаты этих налогов и взносов, организации ухудшают социальное обеспечение своих сотрудников. Ведь от размера официальной заработной платы зависит размер будущей пенсии работающих граждан, оплата больничных листов, в том числе по беременности и родам, сумма налоговых вычетов при приобретении жилья или затратах на обучение детей.

Однако решить эту проблему без участия самих работников, получающих заработную плату по «серым» схемам, практически невозможно. С теневой заработной платой можно и необходимо бороться, но успех данной борьбы зависит от действий каждого из нас.

Каждый работник должен помнить, что зарплата в «конверте» - это будущее без гарантий и уверенности.

На территории Хорольского муниципального района создана межведомственная комиссия по снижению неформальной занятости, легализации «серой» заработной платы и повышению собираемости страховых взносов во внебюджетные фонды. В состав межведомственной комиссии входят представители

- администрации Хорольского муниципального района,

- ОМВД России по Хорольскому району,

- Межрайонной инспекции ФНС России № 11 по Приморскому краю,

- ГУ Управления Пенсионного фонда Российской Федерации по Хорольскому району,

- отделения Управления федеральной миграционной службы России по Приморскому краю в Хорольском районе,

- КГБУ «Центр занятости населения Хорольского района»,

- государственного управления охраной труда администрации Хорольского муниципального района,

- совета предпринимателей Хорольского муниципального района,

- государственной инспекции труда в Приморском крае.

С целью активизации работы по снижению неформальной занятости населения, легализации «серой заработной платы», повышению собираемости страховых вносов  во внебюджетные фонды  проводятся мероприятия, направленные на снижение неформальной занятости трудоспособного населения:

проверки, разъяснительные беседы с юридическими лицами и  индивидуальными предпринимателями, осуществляющими деятельность на территории Хорольского муниципального района, по соблюдению трудового законодательства по вопросам оформления трудовых отношений, своевременной выплаты заработной платы, условий работы на предприятиях.

В 2015 году проведено 15 выездных мероприятий. С консультационно - информационной целью посещено 137 объектов торговли, общественного питания, предприятий по оказанию услуг по перевозке пассажиров, автосервисы.

В ходе данных рейдов выявлено 65 предпринимателей, не оформивших трудовые отношения, 137 чел. без оформления трудовых договоров. С руководителями организаций проведены профилактические беседы. В результате чего оформлены трудовые отношения с 97 работниками.

В отношении работодателей, не оформивших трудовые отношения, направлена документация для проведения проверок в прокуратуру и в государственную инспекцию труда в Приморском крае.

В 2016 году продолжается работа по снижению неформальной занятости населения, легализации «серой заработной платы».

С начала 2016 года проведено 10 выездных мероприятий, посещено  77 предприятий (торговли, предприятия обрабатывающей промышленности, сельскохозяйственные предприятия), выявлено 48 чел. без оформления трудовых договоров. С руководителями организаций проведены профилактические беседы. В результате чего оформлены трудовые отношения с работниками.

По вопросам неформальной занятости, «серой» заработной платы и заработной платы ниже установленного размера заработной платы организована работа «телефона доверия»:

Администрация Хорольского муниципального  района:

  • тел. 2-12-71,  2-10-83;
  • КГБУ «Центр занятости населения Хорольского района»:  
  • тел. 2-14-75, 2-14-23;
  • ГУ Управление Пенсионного фонда Российской Федерации по Хорольскому району:
  • тел. 2-15-18.

На официальном сайте администрации Хорольского муниципального района  - www. khorol.ru  имеется информация по неформальной занятости, легализации «серой» заработной платы.

Уважаемые жители Хорольского района, приглашаем принять участие в анкетировании по выявлению случаев неформальной занятости. Скачивайте Анкету, заполняйте и отправляйте ее на электронную почту администрации Хорольского муниципального района на адрес  - hor_adm@mail.primorye.ru.

 



Дата размещения на сайте 30 / 03 / 2015



1

← Неформальная занятость
Вернуться назад:
← Отдел экономики, предпринимательства и потребительского рынка
← Структурные подразделения администрации Хорольского муниципального района
← Администрация Хорольского муниципального района
← Органы местного самоуправления

НА ГЛАВНУЮ
ПОЧТА
СТАРАЯ ВЕРСИЯ

Сайт разработан в ООО КопыленКомпанивверх